Yetenek Yönetimi Projesi
(Talent Management Project)

2021- Erasmus+ KA210

(2021-2-ES01-KA210-ADU-000048687)

Projemizin Hedefleri:

45 yaş üstü bireylerin yetenek gelişimini desteklemek, günümüz iş dünyasında aranan becerileri kazanmalarına katkı sağlamak.
-Yaş bariyerini aşarak, 45 yaş üstü bireylerin iş gücü piyasasına etkin entegrasyonunu desteklemek.
-Şirketlerin yaş çeşitliliği konusunda bilinçlenmesini sağlamak ve yaşa dayalı ayrımcılığı azaltmak.
-Yetişkin bireylerin kariyer gelişimini destekleyecek dijital, sosyal ve teknik beceriler kazandırmak.
-Evrensel ve yaygınlaştırma faaliyetleri ile sosyal kapsayıcılığı güçlendirmek ve yaşa bağlı fırsat eşitsizliklerini azaltmak.